LA VITRINE OXXY · FORMATIONS ET ACCOMPAGNEMENT
Choisissez votre point de départ. On prépare ensuite le bon format, à partir de votre travail et de vos ambitions.
DES FORMATS CONCRETS
Pour vous ou pour votre équipe.
Chaque formule part de votre travail.
COACHING↗Illustration créée avec l’IASéance individuelle · Sur mesure
Vous voyez le potentiel, sans savoir par où commencer? On choisit un usage utile et on le pratique sur votre propre travail.
Saint-Henri ou à distance · Sur rendez-vous
ACCOMPAGNEMENT↗Illustration créée avec l’IA30 jours · 2 rencontres
Vous avancez avec un allié : on choisit vos priorités, on revoit vos essais et on ajuste votre façon de travailler.
En entreprise, à Saint-Henri ou à distance
ATELIER IA↗Illustration créée avec l’IA3 heures · Votre équipe
Vos fichiers, vos tâches, votre contexte. On apprend en faisant avancer du vrai travail.
En présentiel · Saint-Henri ou dans votre entrepriseVIBE CODING↗Illustration créée avec l’IAUne journée · 6 heures
Avec Codex ou Claude Code, donnez forme à une idée d’outil interne et apprenez à la faire évoluer.
En présentiel · Saint-Henri ou dans votre entrepriseChaque mandat est préparé avec vous. Le prix, le groupe et la date sont confirmés avant de commencer. Les formations se donnent en présentiel; le suivi peut aussi se faire à distance.
UN ALLIÉ POUR LA SUITE
Entre les tutoriels, les annonces et vos vrais dossiers, il faut faire le tri. Je peux vous former, former vos employés et vous aider à adapter votre méthode quand les outils évoluent.
Voir comment on avance ↗Un besoin concret, un résultat à vérifier. Si votre façon de faire suffit déjà, on la garde.
Vous pratiquez sur vos propres cas. On garde des exemples et des étapes que vous pouvez refaire et transmettre.
Une méthode, une question, un changement d’outil : on reprend là où vous en êtes, selon le suivi convenu.
VOTRE TRAVAIL DEVIENT LE TERRAIN D’APPRENTISSAGE
Un contexte concret.
Des essais que vous comprenez.
Votre besoin, votre niveau et un résultat utile. On prépare les documents et les accès appropriés.
On travaille sur vos cas, on compare les résultats et on corrige ce qui ne fonctionne pas.
Vous gardez des étapes, des exemples et les points à vérifier. Un suivi peut prolonger la pratique.
Préparer un suivi de chantier · Exploiter vos documents internes · Construire un outil de suivi · Documenter une méthode d’équipe
ON SE RETROUVE OÙ?
Je peux venir dans votre entreprise pour travailler avec l’équipe et son contexte.
Je vous reçois aussi sur rendez-vous au local OXXY, dans le quartier Saint-Henri :
4020, rue Saint-Ambroise, local 115Les ateliers en présentiel se préparent selon votre groupe et vos besoins. Le suivi peut se poursuivre à distance.
VOTRE PROCHAIN PAS
Décrivez-moi votre équipe et une situation à améliorer. Je vous proposerai un format adapté, un devis et une date à convenir.
AVANT DE COMMENCER
En présentiel dans votre entreprise à Montréal ou au local OXXY, au 4020, rue Saint-Ambroise, local 115, à Saint-Henri. Les rencontres se font sur rendez-vous. Le suivi peut aussi se faire à distance.
On adapte le point de départ à votre niveau. Pour le vibe coding, vous apprenez à décrire un besoin, comprendre les changements et vérifier un premier outil avec Codex ou Claude Code.
Les ateliers et accompagnements sont sur devis. Le prix, la taille du groupe, les licences nécessaires et les disponibilités sont confirmés avec vous avant tout engagement.
Oui, après avoir choisi ensemble les sources et les accès appropriés. On peut aussi commencer avec des exemples fictifs. Vous apprenez à vérifier les résultats et à garder le contrôle sur les informations utilisées.
Une méthode pratiquée, des exemples et des points de vérification. Un accompagnement sur 30 jours permet de revoir les essais. Une base Notion ou des ressources vidéo internes peuvent compléter le mandat.
L’atelier vise l’apprentissage et un premier prototype. La sécurité, l’accès public, l’hébergement et la maintenance se valident dans un mandat de mise en production distinct.
Une captation peut être prévue pour votre équipe. Les personnes filmées, les usages et les livrables sont convenus avant la séance.
COACHINGIllustration créée avec l’IAUNE PISTE À EXPLORER · Séance individuelle · Sur mesure
Un suivi client, un compte rendu, une première version de document : choisissez quelque chose que vous connaissez assez pour juger le résultat.
Je vous aide à démarrer.
Vous apprenez à continuer.Pat Miron
Un besoin précis, un exemple et la capacité de vérifier : vous avez de quoi commencer. Un tutoriel adapté peut suffire.
Vous voyez le potentiel, mais vous ne savez pas quoi essayer ni comment juger la réponse. Je vous guide sur votre propre cas.
À partir de ces notes, prépare un brouillon de suivi client : ce qui est décidé, ce qui reste à préciser et la prochaine action. N’invente pas les informations manquantes; signale-les.
Le bon premier usage est celui dont vous pouvez vérifier le résultat. Gardez votre demande et vos corrections pour refaire l’essai sur un deuxième cas.
On choisit un sujet et le résultat que vous voulez atteindre. Vous apportez votre contexte et votre niveau actuel.
Vous essayez vous-même. Je vous aide à formuler la demande, à comprendre la réponse et à la corriger.
Vous gardez les étapes et un exemple travaillé. Vous savez quoi refaire et quoi vérifier la prochaine fois.
Saint-Henri ou à distance · Sur rendez-vous.
Une prochaine étape concrète, travaillée pendant la séance et documentée pour la suite.
Le but est que vous compreniez les étapes et sachiez continuer. Si vous bloquez, on peut reprendre ensemble dans le cadre du suivi convenu.
Votre point de départ avec Pat
Séance individuelle · Sur mesure · Sur devis
Le format, le prix et les modalités de suivi sont confirmés avant le mandat.
À ESSAYER À VOTRE RYTHMEIllustration créée avec l’IAUN EXERCICE LIBRE · AUCUNE INSCRIPTION
Un besoin précis, un exemple et la capacité de vérifier : vous avez de quoi commencer. Un tutoriel adapté peut suffire.
À partir de ces notes, prépare un brouillon de suivi client : ce qui est décidé, ce qui reste à préciser et la prochaine action. N’invente pas les informations manquantes; signale-les.
Le bon premier usage est celui dont vous pouvez vérifier le résultat. Gardez votre demande et vos corrections pour refaire l’essai sur un deuxième cas.
Comparez avec votre façon habituelle : résultat, temps passé à préparer la demande et à corriger. Si le gain n’est pas là, gardez la méthode simple.
Ça fonctionne et vous savez vérifier? Continuez par vous-même.
Vous voyez le potentiel, mais vous ne savez pas quoi essayer ni comment juger la réponse. Je vous guide sur votre propre cas.
Voir comment Pat peut m’aider ↗ACCOMPAGNEMENTIllustration créée avec l’IAUNE PISTE À EXPLORER · 30 jours · 2 rencontres
Vous avez déjà essayé l’IA. Maintenant, le défi est de retrouver une méthode qui fonctionne avec vos vrais dossiers, semaine après semaine.
Je vous aide à démarrer.
Vous apprenez à continuer.Pat Miron
Vous savez reproduire le résultat, corriger les écarts et garder vos étapes? Continuez par vous-même, avec un petit carnet d’essais.
Vous butez souvent au même endroit ou passez votre temps à changer d’outil. On trie les possibilités et on stabilise votre méthode.
Voici les étapes que j’ai suivies et les corrections que j’ai faites. Organise-les en une méthode courte : données nécessaires, actions, vérifications et cas où demander de l’aide. Signale les éléments encore flous.
Une méthode devient utile quand on peut la reprendre sans se souvenir de toute la conversation. Une page claire suffit souvent pour commencer.
On regarde vos essais actuels et on choisit une priorité pour les 30 jours.
Entre deux rencontres, vous pratiquez dans votre travail. On revient sur les blocages et on ajuste la méthode.
Vous repartez avec une méthode documentée et les prochaines améliorations à traiter.
En entreprise, à Saint-Henri ou à distance.
Une méthode ajustée à vos essais et un bilan de ce que votre équipe utilise vraiment.
Le but est que vous compreniez les étapes et sachiez continuer. Si vous bloquez, on peut reprendre ensemble dans le cadre du suivi convenu.
30 jours pour intégrer l’IA à votre travail
30 jours · 2 rencontres · Sur devis
Le format, le prix et les modalités de suivi sont confirmés avant le mandat.
À ESSAYER À VOTRE RYTHMEIllustration créée avec l’IAUN EXERCICE LIBRE · AUCUNE INSCRIPTION
Vous savez reproduire le résultat, corriger les écarts et garder vos étapes? Continuez par vous-même, avec un petit carnet d’essais.
Voici les étapes que j’ai suivies et les corrections que j’ai faites. Organise-les en une méthode courte : données nécessaires, actions, vérifications et cas où demander de l’aide. Signale les éléments encore flous.
Une méthode devient utile quand on peut la reprendre sans se souvenir de toute la conversation. Une page claire suffit souvent pour commencer.
Comparez avec votre façon habituelle : résultat, temps passé à préparer la demande et à corriger. Si le gain n’est pas là, gardez la méthode simple.
Ça fonctionne et vous savez vérifier? Continuez par vous-même.
Vous butez souvent au même endroit ou passez votre temps à changer d’outil. On trie les possibilités et on stabilise votre méthode.
Voir comment Pat peut m’aider ↗ATELIER IAIllustration créée avec l’IAUNE PISTE À EXPLORER · 3 heures · Votre équipe
Le point de départ peut être très simple : une tâche que plusieurs personnes font déjà, mais pas toujours de la même manière.
Je vous aide à démarrer.
Vous apprenez à continuer.Pat Miron
Une personne peut guider un exercice et chacun sait vérifier son travail? Essayez ensemble. Une formation complète n’est pas toujours nécessaire.
Vos employés ont des niveaux différents ou peinent à appliquer les démos à leur travail. Je forme l’équipe sur un cas qu’elle connaît.
Organise ces notes en trois parties : décisions prises, actions avec responsables explicitement mentionnés, questions ouvertes. Si une date ou un responsable manque, écris « à préciser ».
Le but est que chacun sache reconnaître un bon résultat et reprendre les étapes. L’exercice vaut aussi par les questions qu’il fait apparaître.
On prépare le cas avec votre responsable : niveau du groupe, documents utilisables et objectif de l’atelier.
Pendant trois heures, on explique, on démontre et surtout, votre équipe pratique. On compare les réponses et on corrige ensemble.
Vous gardez la tâche travaillée, une fiche de méthode et un exercice à reprendre avec l’équipe.
En présentiel · Saint-Henri ou dans votre entreprise.
Une tâche travaillée avec l’IA, une fiche de méthode et un exercice que votre équipe peut reprendre.
Le but est que vous compreniez les étapes et sachiez continuer. Si vous bloquez, on peut reprendre ensemble dans le cadre du suivi convenu.
Un atelier IA pour votre équipe
3 heures · Votre équipe · Sur devis
Le format, le prix et les modalités de suivi sont confirmés avant le mandat.
À ESSAYER À VOTRE RYTHMEIllustration créée avec l’IAUN EXERCICE LIBRE · AUCUNE INSCRIPTION
Une personne peut guider un exercice et chacun sait vérifier son travail? Essayez ensemble. Une formation complète n’est pas toujours nécessaire.
Organise ces notes en trois parties : décisions prises, actions avec responsables explicitement mentionnés, questions ouvertes. Si une date ou un responsable manque, écris « à préciser ».
Le but est que chacun sache reconnaître un bon résultat et reprendre les étapes. L’exercice vaut aussi par les questions qu’il fait apparaître.
Comparez avec votre façon habituelle : résultat, temps passé à préparer la demande et à corriger. Si le gain n’est pas là, gardez la méthode simple.
Ça fonctionne et vous savez vérifier? Continuez par vous-même.
Vos employés ont des niveaux différents ou peinent à appliquer les démos à leur travail. Je forme l’équipe sur un cas qu’elle connaît.
Voir comment Pat peut m’aider ↗VIBE CODINGIllustration créée avec l’IAUNE PISTE À EXPLORER · Une journée · 6 heures
Un formulaire, un tableau de suivi, un calculateur : partez d’une action précise. Avec Codex ou Claude Code, on apprend à décrire, construire et vérifier une première version.
Je vous aide à démarrer.
Vous apprenez à continuer.Pat Miron
Vous pouvez décrire le besoin et essayer une petite maquette? Commencez ainsi. Gardez les accès, les données et la maintenance en tête pour la suite.
Vous avez une idée, mais ne savez pas la découper, la tester ou reprendre votre projet. On construit les bases et vous apprenez à continuer.
Je veux un petit outil qui suit les demandes de mes clients. Aide-moi à préciser les champs, les étapes et trois cas à vérifier. Pose les questions nécessaires avant de proposer une première version.
Vous devez pouvoir expliquer ce que fait votre outil, le tester et retrouver une version qui fonctionne. La première version sert à apprendre et à préciser la suite.
On choisit un projet à la bonne taille, les accès nécessaires et les cas qui permettront de le vérifier.
Sur une journée de six heures, on construit, on teste et on corrige un prototype. Vous participez aux décisions.
Vous gardez le prototype, les vérifications et les étapes pour reprendre le projet. L’accès public et la maintenance se préparent séparément.
En présentiel · Saint-Henri ou dans votre entreprise.
Un prototype, ses vérifications et les étapes pour retrouver et reprendre votre projet.
Le but est que vous compreniez les étapes et sachiez continuer. Si vous bloquez, on peut reprendre ensemble dans le cadre du suivi convenu.
L’atelier porte sur l’apprentissage et le prototype. Une mise en production se chiffre dans un mandat distinct.
Créer votre premier outil avec l’IA
Une journée · 6 heures · Sur devis
Le format, le prix et les modalités de suivi sont confirmés avant le mandat.
À ESSAYER À VOTRE RYTHMEIllustration créée avec l’IAUN EXERCICE LIBRE · AUCUNE INSCRIPTION
Vous pouvez décrire le besoin et essayer une petite maquette? Commencez ainsi. Gardez les accès, les données et la maintenance en tête pour la suite.
Je veux un petit outil qui suit les demandes de mes clients. Aide-moi à préciser les champs, les étapes et trois cas à vérifier. Pose les questions nécessaires avant de proposer une première version.
Vous devez pouvoir expliquer ce que fait votre outil, le tester et retrouver une version qui fonctionne. La première version sert à apprendre et à préciser la suite.
Comparez avec votre façon habituelle : résultat, temps passé à préparer la demande et à corriger. Si le gain n’est pas là, gardez la méthode simple.
Ça fonctionne et vous savez vérifier? Continuez par vous-même.
Vous avez une idée, mais ne savez pas la découper, la tester ou reprendre votre projet. On construit les bases et vous apprenez à continuer.
Voir comment Pat peut m’aider ↗
SUR LE TERRAIN · AcadémieCo
J’ai créé AcadémieCo en m’appuyant sur l’IA pour construire les parcours, les interfaces et les outils.
Il fallait relier les contenus, l’expérience d’apprentissage et les outils qui permettent de faire vivre le projet.
Je développe cet univers avec Karim Louan. L’IA fait partie de ma façon de concevoir, construire, essayer et reprendre les systèmes.
Un projet prend forme par étapes. C’est cette pratique que je transmets : partir d’un besoin, construire une version, puis apprendre à la faire évoluer.
Capture conservée en septembre 2026; le site actuel peut avoir évolué.
SUR LE TERRAIN · Davana
J’ai accompagné Davana dans l’évolution de ses outils et créé un carrefour pour ses demandes de soumission.
Le point de départ : aider une entreprise de construction à mettre ses façons de faire à jour avec des outils adaptés à son activité.
Le parcours d’estimation donne un exemple visible de ce travail : quelques questions pour situer un projet et obtenir une fourchette de départ.
Pour une petite entreprise aussi, un système peut commencer par un besoin précis. L’important est de comprendre comment l’utiliser et le faire évoluer.
Capture du parcours public le 19 octobre 2026. Une fourchette de départ ne remplace pas une soumission finale.
SUR LE TERRAIN · Les systèmes intégrés
J’ai organisé des bases de données et des systèmes intégrés pour de moyennes et grandes entreprises, afin de faciliter leurs décisions.
Quand les informations utiles sont dispersées, une question simple peut demander beaucoup de recherches.
Mon travail consiste à relier les données, les projets et les suivis dans un système que l’entreprise peut continuer à utiliser. Cette approche peut aussi servir une petite équipe.
On commence par la décision à prendre. Ensuite, on choisit les informations nécessaires et la façon de les garder à jour.
Le visuel est une démonstration avec des données fictives, pas la base d’un client.
SUR LE TERRAIN · Parc Jean-Drapeau
Des lieux, des gens, du savoir-faire. Je cherche les images qui racontent votre histoire et donnent envie de découvrir ce que vous faites.
Une entreprise peut faire de grandes choses sans que ça se voie dans sa présence en ligne. Le défi : montrer ce qui la distingue.
Ce point de vue au parc Jean-Drapeau fait partie de mon travail de captation. Je m’appuie sur les lieux, les détails et les moments saisis pour construire une identité visuelle.
Pour une compagnie de construction aussi, raconter un chantier, montrer les gens et expliquer les choix peut aider à présenter son savoir-faire aux clients qu’elle veut attirer. On part de votre réalité et des projets que vous voulez développer.
Photographie de drone animée, tirée du projet au parc Jean-Drapeau.
PATRICE MIRON · OXXY
Mon but : vous donner un système pour démarrer, comprendre et continuer par vous-même.
J’ai construit AcadémieCo avec l’IA, accompagné des entreprises de construction comme Davana et organisé des systèmes de données pour de moyennes et grandes entreprises, notamment dans les télécommunications.
Je peux former un entrepreneur, un dirigeant ou ses employés, à partir de leur travail. Si un tutoriel ou votre méthode actuelle suffit, je vous le dis. Quand ça devient flou, je vous aide à choisir quoi essayer, à comprendre le résultat et à construire une base que vous pouvez reprendre.
Les outils évoluent; vous n’avez pas à courir après chaque annonce. Un suivi convenu permet de faire le tri avec moi et de débloquer la suite.